Τα κύρια λάθη κατά την επιλογή μιας θέσης εργασίας

Συγγραφέας: Lewis Jackson
Ημερομηνία Δημιουργίας: 10 Ενδέχεται 2021
Ημερομηνία Ενημέρωσης: 25 Νοέμβριος 2024
Anonim
Nationalism vs. globalism: the new political divide | Yuval Noah Harari
Βίντεο: Nationalism vs. globalism: the new political divide | Yuval Noah Harari

Περιεχόμενο

Εισαγωγή

Η επιλεκτική διαδικασία της εργασίας είναι μια στιγμή που μπορεί να προκαλέσει πολλή νευρικότητα στους υποψηφίους. Η προσδοκία, το άγχος και η μη προετοιμασία μπορούν να οδηγήσουν σε σοβαρές αποτυχίες και να εξαλείψουν τους επαγγελματίες που θα μπορούσαν να έχουν μια μελλοντική σταδιοδρομία στην εταιρεία. Η αποφυγή αυτών των αποτυχιών, που μπορεί να είναι καθοριστική για ένα "ναι" ή "όχι", μπορεί να είναι η διαφορά για να επιτευχθεί το επιθυμητό κύμα. Γνωρίστε τις βασικές παρανοήσεις που κάνουν οι υποψήφιοι όταν αξιολογούνται σε μια επιλογή και αποφύγετε τη δέσμευσή τους στις επερχόμενες συνεντεύξεις τους.


Getty Images

Για να ξαπλώσετε

Ένα θανατηφόρο λάθος που ένας υποψήφιος μπορεί να διαπράξει κατά τη στιγμή που συμμετέχει σε μια διαδικασία επιλογής είναι να βρεθεί. Η υπερβολική επαγγελματική πείρα και η αναφορά σε θέσεις εργασίας που δεν έχουν γίνει ποτέ σε επιχειρήσεις που δεν υπάρχουν για να αυξήσουν τις πιθανότητες να αποκτήσετε τη δουλειά είναι χαρακτηριστικές ενός κακά προετοιμασμένου και ανήθικου υποψηφίου. Αργότερα ή αργότερα, ο αναλυτής ανθρώπινου δυναμικού θα συνειδητοποιήσει την έλλειψη συνοχής στον λόγο, καταργώντας γρήγορα τον αιτούντα. Επίσης, να θυμάστε ότι οι επιλογείς έχουν ένα εκτεταμένο δίκτυο επαφών με άλλες εταιρείες και μπορούν να ελέγξουν γρήγορα τα δεδομένα επαναφοράς.

Getty Images

Μιλήστε άσχημα για την παλιά σας δουλειά

Ανεξάρτητα από το πώς η επαγγελματική σας εμπειρία ήταν στην προηγούμενη δουλειά σας, όταν συμμετέχετε σε μια διαδικασία επιλογής, προσπαθήστε να επισημάνετε όλα τα καλά σημεία της παλιάς δουλειάς σας. Μην είστε αρνητικοί. Αποφύγετε τις καταγγελίες, τις καταγγελίες και τις επικρίσεις του προϊσταμένου και των πρώην συναδέλφων σας. Επικεντρωθείτε σε όλες τις μαθησιακές και προκλήσεις που είχατε και πώς μπορέσατε να ξεπεράσετε όλες αυτές τις δυσκολίες που ήρθαν στο δρόμο σας. Ο επαγγελματίας του ανθρώπινου δυναμικού αρέσει στους υποψηφίους που ξέρουν πώς να αντισταθούν στην πίεση και να καταφέρουν να ξεπεράσουν τα επαγγελματικά εμπόδια, παρακάμπτοντας πάντα τα προβλήματα και φέρνοντας παραγωγικά αποτελέσματα στην εταιρεία.


Εικόνες Brand X / Εικόνες Brand X / Getty Images

Μιλήστε πάρα πολύ

Μερικές φορές, με την προθυμία να εντυπωσιάσει τον επαγγελματία του ανθρώπινου δυναμικού, ο υποψήφιος για κενή θέση εργασίας γίνεται μια πραγματική κουδουνίστρα κατά τη διάρκεια της συνέντευξης. Είναι προφανές ότι ο ανάδοχος σε αυτό το σημείο θέλει να ξέρει όσο το δυνατόν περισσότερο τον μελλοντικό υπάλληλο, αλλά μόνο να απαντήσει στις ερωτήσεις που ζητάει. Σε ορισμένες περιπτώσεις, οι υποψιασμένοι υποψήφιοι σχεδόν δεν αφήνουν τον ερευνητή να κάνει τη δουλειά του και να θέσει εντελώς σε κίνδυνο τις πιθανότητές τους στην εταιρεία. Το κλειδί για μια καλή συνέντευξη είναι να καθιερώσετε διάλογο, χωρίς όμως να πιέσετε το μπαρ. Ποιος πρέπει να διεξάγει τη συζήτηση είναι ο συνέντευξη, όχι εσείς.


Εικόνες Brand X / Εικόνες Brand X / Getty Images

Μην ψάχνετε στην εταιρεία

Όταν ψάχνετε για δουλειά, πρέπει να έχετε κατά νου ακριβώς τι θέλετε. Όποιος συναντά τίποτα δεν θα εντυπωσιάσει τους επιλογείς, γιατί δεν δείχνει συγκεκριμένη βούληση για τίποτα. Έτσι, αξιοποιήστε στο έπακρο το πεδίο δράσης για το οποίο θέλετε να εργαστείτε και την εν λόγω εταιρεία. Κοιτάξτε στον ιστότοπο της εταιρείας, δείτε ποιες ειδήσεις εμφανίστηκαν στις εφημερίδες σχετικά με αυτές, τι νέο υπάρχει στην περιοχή στην οποία λειτουργούν. Κατά τη διάρκεια της συνέντευξης, θα δείξετε ότι σας αρέσει το εμπορικό σήμα και το γνωρίζετε πολύ καλά, συν το γεγονός ότι εντυπωσιάζετε τον υπεύθυνο ανθρώπινων πόρων.

Εικόνες Comstock / Comstock / Getty Images

Φοράτε ακατάλληλα ρούχα

Ίσως η πιο βασική συμβουλή για μια συνέντευξη είναι να ντυθεί κατάλληλα για τη δουλειά που θέλετε. Αυτό δεν σημαίνει απαραίτητα ότι οι άνδρες φορούν κοστούμια και δεσμούς και γυναίκες, κοστούμι. Χρειάζεται διάκριση για να καταλάβει τι απαιτεί η δουλειά. Οι θέσεις εργασίας στη χρηματοδότηση και οι δικηγόροι συνήθως ζητούν κάτι πιο νηφάλιο. Ήδη η αγορά επικοινωνίας, όπως η δημοσιογραφία και η διαφήμιση, είναι πολύ πιο ευέλικτη, δεχόμενη μόνο παντελόνι και ένα κοινωνικό πουκάμισο. Οι γυναίκες θα πρέπει επίσης να δώσουν προσοχή στη διάσπαση και στο στενό ρουχισμό. Σίγουρα, μια συνέντευξη εργασίας δεν είναι η πλέον κατάλληλη στιγμή για να τις χρησιμοποιήσετε.

Rayes / Ψηφιακό Όραμα / Getty Images

Φτάστε αργά

Ήδη η δημοφιλής παροιμία λέει ότι "η ασφάλιση πέθανε από παλιά". Αποφύγετε κάθε είδους αποτυχία την ημέρα της συνέντευξης εργασίας σας. Δείτε εκ των προτέρων τι είδους μεταφορά θα χρησιμοποιήσετε, ποιες γραμμές λεωφορείου ή μετρό περνούν κοντά στην εταιρεία και ποιες είναι οι κύριες οδοί πρόσβασης στην περιοχή. Βγείτε νωρίς για την επαγγελματική συνάντηση για να αποφύγετε να τρέχετε μετά. Να γνωρίζετε ότι μπορεί να συμβούν εμπλοκές και ότι το λεωφορείο θα χρειαστεί χρόνο. Ωστόσο, αν η καθυστέρηση είναι αναπόφευκτη, καλέστε τον ερευνητή και ενημερώστε τον. Μην αφήστε τον πιθανό σας μελλοντικό αφεντικό να περιμένει.

Εικόνες Comstock / Comstock / Getty Images

Μην επικοινωνείτε σωστά

Μια δεξιότητα που πρέπει να χρησιμοποιήσουμε σε οποιαδήποτε εργασία, ανεξάρτητα από τον τομέα εμπειρίας της, είναι η επικοινωνία. Σε μια επιλεκτική διαδικασία εργασίας, κάθε επαγγελματίας του ανθρώπινου δυναμικού θα δώσει ιδιαίτερη προσοχή σε αυτό, γι 'αυτό επιλέξτε πολύ καλά τον τρόπο και τις λέξεις που θα χρησιμοποιήσετε για να μιλήσετε. Αποφύγετε αργαλούς και ιδιαίτερα λεηλασίες όταν απαντάτε σε ερωτήσεις. Πρέπει να παρουσιάσετε τον εαυτό σας ως επαγγελματία και όχι σαν ένα φανταχτερό, χαρούμενο πρόσωπο. Η χρήση ορθών πορτογαλικών είναι επίσης απαραίτητη. Μείνετε σε εγρήγορση και αποφύγετε την ολίσθηση, ειδικά στη χρήση της λεκτικής συμφωνίας.

Jupiterimages / Comstock / Getty Images

Υπερβολική νευρικότητα

Ο χρονοδιάγραμμα μιας συνέντευξης εργασίας μπορεί να προκαλέσει πολλή νευρικότητα στους υποψηφίους. Εξάλλου, εκείνη τη στιγμή κάθε δεδομένη απάντηση αξιολογείται από τον ερευνητή, έχοντας τη δυνατότητα να αποφασίσει για το επαγγελματικό μέλλον του ατόμου. Ακόμη και με όλα αυτά κατά νου, πρέπει να χαλαρώσετε και να αντιμετωπίσετε ήρεμα την ευκαιρία. Οι υπερβολικά νευρικοί υποψήφιοι καταλήγουν να κάνουν μείζονα λάθη, μιλώντας ανοησίες και συμβιβάζοντας τις πιθανότητές τους στην εταιρεία. Πάρτε μια βαθιά αναπνοή και εμπιστευθείτε. Μια συμβουλή για την ανακούφιση από την ένταση είναι να εκπαιδεύσετε τις απαντήσεις σας με έναν φίλο πριν από τη συνέντευξη, η οποία μπορεί να σας βοηθήσει να ζήσετε μέσα από έναν ελαφρύτερο και πιο προετοιμασμένο τρόπο.