Περιεχόμενο
Η εργασία σε ένα γραφείο έχει τις προκλήσεις του, συμπεριλαμβανομένης της οικοδόμησης εμπιστοσύνης στις σχέσεις με τους συναδέλφους. Για να ενισχύσετε αυτές τις σχέσεις, οργανώστε δραστηριότητες στρατηγικής ομάδας που προωθούν την ομαδική ομαδοποίηση, είτε στο γραφείο είτε στο ταξίδι. Αυτές οι δραστηριότητες θα συμβάλουν στην οικοδόμηση εμπιστοσύνης μεταξύ των συναδέλφων σας.
Πωλήσεις
Δημιουργήστε ένα μονοπάτι εμποδίων μέσα ή έξω από το γραφείο. Χρησιμοποιήστε καρέκλες, κιβώτια και έπιπλα. Εάν δεν διαθέτετε τον απαραίτητο εξοπλισμό ή πόρους, οδηγήστε τους ανθρώπους με τους δεξιούς αδένες στο γραφείο. Εναλλακτικά, διαχωρίστε τους υπαλλήλους σε ζεύγη, από τους οποίους ο ένας είναι δεμένα με τα μάτια, και τους ζητήστε να συζητήσουν την πορεία των εμποδίων. Ο σκοπός είναι να έχουν οι συμμετέχοντες χρήση λεκτικής επικοινωνίας για την επιτυχή ολοκλήρωση της δραστηριότητας. Ζητήστε τους να αλλάξουν μέρη μετά την ολοκλήρωση της άσκησης.
Geocaching
Οργανώστε μια μεγάλη δραστηριότητα ομάδας, όπως το geocaching, για να προωθήσετε την ένωση μέσω σωματικών ασκήσεων. Αυτή η δραστηριότητα συνδυάζει το περπάτημα με το κυνήγι θησαυρού καθώς οι συμμετέχοντες χρησιμοποιούν μονάδες GPS για να εντοπίζουν κρυμμένα αντικείμενα. Εάν η ομάδα είναι αρκετά μεγάλη, σχηματίστε αρκετές μικρότερες ομάδες για να αυξήσετε την ανταγωνιστικότητα. Ανεξάρτητα από το αν η ομάδα αναζητά τον θησαυρό σε ομάδες ή σε μια μεγάλη ομάδα, όλοι θα πρέπει να εργαστούν ως ομάδα για να ολοκληρώσουν με επιτυχία τη δραστηριότητα.
Οπτική επαφή
Για πολλούς ανθρώπους, η επαφή με τα μάτια μπορεί να είναι ενοχλητική και άβολη. Ρυθμίστε δύο σειρές καρέκλες και ζητήστε από τους συμμετέχοντες να αντικρύσουν το ένα το άλλο σε απόσταση 90 cm. Δώστε εντολή στους συμμετέχοντες να εξετάσουν το μάτι του άλλου για ένα λεπτό. Μετά από αυτό το διάστημα, ζητήστε από κάθε υπάλληλο να μοιραστεί κάτι προσωπικό για τον εαυτό του. Όταν εκτελείτε αυτή τη δραστηριότητα με μια μεγάλη ομάδα, ξεχωρίζετε τους ανθρώπους ομοιόμορφα και οι άνθρωποι που σχηματίζουν μία από τις ομάδες μετακινούνται από την καρέκλα στην καρέκλα κατά τη διάρκεια της άσκησης.
Ηγεσία
Κατά την οργάνωση παιχνιδιών και δραστηριοτήτων για την οικοδόμηση εμπιστοσύνης, ορίστε κάποιον που θα επιβλέπει και θα καθοδηγεί την ομάδα. Αυτό το άτομο πρέπει να έχει το σεβασμό των συναδέλφων του, να γνωρίζει τα πλεονεκτήματα και τις αδυναμίες της ομάδας και να ασκεί την εξουσία όταν χρειάζεται. Το σωστό άτομο μπορεί να είναι αξιόπιστος επόπτης ή διαχειριστής. Ενώ οι συνάδελφοί σας μπορεί να έχουν σεβασμό ο ένας στον άλλο, πρέπει να υπάρχει διαμεσολαβητής για να εξασφαλιστεί ότι οι στόχοι κάθε δραστηριότητας επιτυγχάνονται από τους συμμετέχοντες.