Περιεχόμενο
Ένας ειδικός είναι η οριστική πηγή γνώσεων, τεχνικών ή εμπειριών σε έναν συγκεκριμένο τομέα, όπως διαχείριση επιχειρήσεων, τεχνολογία πληροφοριών, ανάπτυξη λογισμικού, μηχανική διεργασιών, μεταξύ άλλων. Χρησιμεύει ως οργανωτικός πρέσβης για τον τομέα της εμπειρίας του και εφαρμόζει την εμπειρία του για να βοηθήσει στην εκπλήρωση του στρατηγικού οράματος και της κατεύθυνσης ενός οργανισμού.
Κύριες υποχρεώσεις και ευθύνες
Ένας ειδικός κατανοεί, αρθρώνει και εφαρμόζει τις βέλτιστες πρακτικές που σχετίζονται με τον τομέα της γνώσης του. Ανάλογα με το περιβάλλον εργασίας, μπορεί να οδηγήσει ή να είναι ενεργός συμμετέχων σε μια ομάδα εργασίας που έχει ανάγκη για εξειδικευμένες γνώσεις. Ο εμπειρογνώμονας προσφέρει καθοδήγηση για το πώς ο τομέας των ικανοτήτων σας μπορεί να αντιμετωπίσει μια οργανωτική ανάγκη, εκτός από την ενεργό συμμετοχή σε όλες τις φάσεις του κύκλου ανάπτυξης λογισμικού.
Ανάπτυξη λογισμικού
Κατά τη διάρκεια των εργασιών ανάπτυξης λογισμικού, ο εμπειρογνώμονας είναι υπεύθυνος για τον καθορισμό των επιχειρηματικών απαιτήσεων και τη σύσταση τεχνικής προσέγγισης για την κάλυψη αυτών των απαιτήσεων. Παράγει επίσης προδιαγραφές σχεδιασμού για ανάπτυξη λογισμικού που συνήθως περιλαμβάνουν τη μετατροπή των απαιτήσεων των επιχειρήσεων σε λεπτομερείς αλγόριθμους κωδικοποίησης.
Ο ειδικός επιβλέπει την ανάπτυξη, τον έλεγχο και την εφαρμογή της τεχνικής λύσης και επαληθεύει ότι το τελικό προϊόν πληροί τις καθορισμένες απαιτήσεις. Ελέγχει την τεχνική τεκμηρίωση, όπως οδηγούς χρήσης, εγχειρίδια εκπαίδευσης και προδιαγραφές συστήματος, πριν διανεμηθεί σε τελικούς χρήστες και διασφαλίζει ότι η περιοχή εμπειρογνωμοσύνης σας αντιπροσωπεύεται με ακρίβεια.
Διαχείριση επιχειρηματικών σχέσεων
Ένας εμπειρογνώμονας πρέπει να καλλιεργήσει και να διατηρήσει αποτελεσματικές εργασιακές σχέσεις με διάφορους ενδιαφερόμενους, όπως τελικούς χρήστες, διαχειριστές έργων, μηχανικούς και ανώτερα μέλη της ομάδας. Η φύση της θέσης του περιλαμβάνει την ενεργό συμμετοχή σε πολλές ομάδες εργασίας ταυτόχρονα και τη διάδοση πληροφοριών σε όλα τα επίπεδα του οργανισμού.
Ο ειδικός διατυπώνει και κοινοποιεί αποτελεσματικά τις πληροφορίες σε διάφορους τύπους κοινού. Μεταφράζει την ορολογία του τομέα εμπειρογνωμοσύνης του σε εμπορικούς όρους και προτείνει εναλλακτικές λύσεις σε ανώτερους διευθυντές και προγραμματιστές λογισμικού. Επιπλέον, πραγματοποιεί επιδείξεις προϊόντων σε διάφορα περιβάλλοντα, όπως εσωτερικές συναντήσεις, εκπαιδευτικές συνεδρίες και επιχειρηματικές εκθέσεις.
Προσόντα
Γενικά, οι εργοδότες απαιτούν από τους αιτούντες να έχουν ολοκληρώσει την τριτοβάθμια εκπαίδευση, κατά προτίμηση άτομα με πτυχίο πτυχίου ή MBA / μεταπτυχιακό στις επιχειρήσεις. Εκτός από τις πιστοποιήσεις στον τομέα εξειδίκευσής σας, οι πιστοποιήσεις μαύρης ζώνης ή πράσινης ζώνης στο Six Sigma (Six Sigma) είναι διαπιστευτήρια υψηλής αξίας.
Τα άτομα που ενδιαφέρονται να αποκτήσουν τη θέση του ειδικού πρέπει να έχουν τουλάχιστον δέκα χρόνια εργασιακής εμπειρίας που να σχετίζεται άμεσα με τον τομέα εμπειρογνωμοσύνης τους. Η γνώση και η εμπειρία που σχετίζονται με τη διαχείριση επιχειρήσεων, τη διαμόρφωση βασικών συστημάτων, τον κύκλο ζωής ανάπτυξης λογισμικού, την ανάπτυξη RICEF (Αναφορά, Διεπαφές, Μετατροπές, Βελτιώσεις και Φόρμες), δοκιμές συστημάτων και αναδιοργάνωση επιχειρηματικών διαδικασιών θεωρούνται επωφελείς. . Άτομα που έχουν εργαστεί σε παγκόσμια και πολύ μεγάλα επιχειρηματικά περιβάλλοντα είναι ιδιαίτερα αποτελεσματικά σε αυτόν τον ρόλο.
Αμοιβή
Σύμφωνα με τα στοιχεία μισθών στον ιστότοπο Glassdoor.com, ο μέσος αναμενόμενος μισθός για έναν ειδικό στις Ηνωμένες Πολιτείες ισούται με 77.560 US $ (περίπου 155.000 R $), ενώ ο μέσος μισθός για θέσεις με σχετικούς τίτλους, ως ειδικός πληροφοριών. , διαχειριστής έργου και προγραμματιστής συστημάτων / εφαρμογών, κυμαίνεται από 58.000 $ έως 134.000 $ (περίπου 116.000 έως 268.000 $). Παράγοντες όπως εργοδότης, βιομηχανία, εμπειρία και παροχές μπορούν να επηρεάσουν σημαντικά την αποζημίωση ενός ειδικού.